Аналитик 1С

анализировать бизнес-требования и формировать постановки задач на разработку функционала в конфигурациях 1С;

внедрять новые решения, поддерживать и дорабатывать текущие конфигурации 1С, сопровождаемые компанией;

тестировать программный код и реализованный функционал в 1С;

диагностировать проблемы в работе учётных систем, оптимизировать код и повышать производительность систем;

настраивать и сопровождать интеграции 1С со сторонними системами;

обучать и консультировать пользователей сопровождаемых программ на рабочих местах.

имеете опыт разработки конфигураций 1С от 3 лет;

имеете опыт обновления конфигураций 1С;

имеете опыт подготовки технической документации к программным продуктам;

имеете опыт интеграции 1С со сторонними системами с использованием JSON, XML, HTTP-сервисов и других механизмов обмена;

уверенно владеете основными механизмами платформы 1С;

будет преимуществом знание систем автоматизации логистики и складского учёта (TMS и WMS) на базе 1С.​​​​​​​

стабильность, на которую можем опираться. Официальное оформление в аккредитованной IT-компании, «белая» зарплата и ежегодная индексация, льготная ипотека и отсрочка от армии;

рост без потолка. Оплачиваем курсы, тренинги и сертификации, отправляем на конференции и форумы. Поддерживаем во всём, что помогает расти;

гибкий формат работы. Удалёнка или офис. Вы сами выбираете формат, в котором чувствуете себя продуктивнее — для нас важен результат, а не часы за столом;

прозрачная мотивация. Ежеквартальные или годовые премии за результат — индивидуальный и командный;

здоровье в приоритете. ДМС со стоматологией + доплата по больничному от 50 до 100 %;

опции для родителей. Финансовая помощь при рождении ребёнка и 100 % оплата отпуска по беременности и родам;

допы, которые радуют. Корпоративная мобильная связь, а ещё — скидки от наших партнёров: на технику, спорт, еду, обучение и не только. Маленькие бонусы, которые делают будни приятнее;

атмосфера, которая заряжает. У нас не боятся пробовать новое, идеи обсуждаются на равных, а не спускаются сверху. Жёстких иерархий нет — есть свобода предлагать, менять процессы и влиять на то, что и как вы делаете.