Стажер в отдел кадрового администрирования
Примеры будущих задач
Выполнять задачи по кадровому делопроизводству миграционного и воинского учетов в соответствии с требованиями законодательства
Обеспечивать соблюдения внутренней кадровой политики компании
Что мы ожидаем
Опыт работы в отделе оплаты труда и организационного развития, в отделе кадров, инспектором/специалистом по кадрам не менее полугода будет преимуществом
Свободное владение ПК (MS Excel, Word, PowerPoint, Outlook)
Способность находить общий язык с сотрудниками
Оконченное высшее/среднее специальное образование
Работа у нас — это
Официальное трудоустройство с пятидневной рабочей неделей и 31 днём отпуска
Квартальные и годовые бонусы
Корпоративное оборудование для работы
Расширенная медицинская страховка со стоматологией
Ежемесячная компенсация здорового питания
Краткосрочное кредитование
Программа «Гибкие льготы» - 20 000 рублей на заботу о себе и своих близких
Программа нематериальной мотивации (скидки от партнеров, фишки за активность)
Корпоративная программа развития и бесплатная библиотека
Программы волонтёрства и спорта
Доступ к платформе Добросервис (онлайн-консультации специалистов)
Свободный
ID: 1665387